○本報(bào)訊 記者 鄧燕琴 日前，一場(chǎng)為園區(qū)企業(yè)量身定制的“企業(yè)績(jī)效管理”業(yè)務(wù)培訓(xùn)，在河源高新區(qū)國(guó)家級(jí)科技企業(yè)孵化器舉行。這是深圳市菲科管理咨詢有限公司（下簡(jiǎn)稱“菲科咨詢”）為高新區(qū)企業(yè)定制的企業(yè)管理人員能力提升系列培訓(xùn)的第三場(chǎng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

此次培訓(xùn)分別邀請(qǐng)到了菲科咨詢合伙人李順波和致行咨詢副總經(jīng)理劉暢，就企業(yè)績(jī)效管理體系的建設(shè)作詳細(xì)分享。

戰(zhàn)略性績(jī)效管理有哪些模型？績(jī)效管理系統(tǒng)如何促進(jìn)企業(yè)戰(zhàn)略性目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)？李順波鼓勵(lì)到場(chǎng)企業(yè)管理者大膽在自己的企業(yè)嘗試使用KPI開(kāi)展績(jī)效考核工作。

從素質(zhì)指標(biāo)的提煉流程到考核方法，細(xì)致而透徹，培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)性非常強(qiáng)，得到參與培訓(xùn)的企業(yè)管理者的歡迎和好評(píng)。

河源高新區(qū)企業(yè)管理人員能力提升系列培訓(xùn)共有8場(chǎng)，旨在通過(guò)系列培訓(xùn)，讓園區(qū)企業(yè)掌握到最前沿的管理理念和方法，提升企業(yè)的管理水平。

菲科咨詢有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，該公司將努力為園區(qū)企業(yè)解決切實(shí)的發(fā)展問(wèn)題，如企業(yè)投融資、股份制改革、財(cái)務(wù)管理與稅務(wù)籌劃等方面，為企業(yè)自身的成長(zhǎng)與發(fā)展及高新區(qū)的提效破局作出有效貢獻(xiàn)。